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  セレクト過去問-健康保険法2 問題 3 被保険者等【複合問題 択一式】 D　被保険者の配偶者で届出をしていないが事実上婚姻関係と同様の事情にあるものの祖父母は…

  2024年8月17日

  社会保険労務士
• 11042

  延納の対象となる追加概算保険料とはどういうものでしょうか？追加徴収とは違うものとの理解でよろしいでしょうか？テキストのどこに書いてありますでしょうか？ すみませ…

  2024年9月12日

  社会保険労務士
• 11043

  則41条 　被保険者は、介護保険第2号被保険者に該当しない被保険者又はその被扶養者が介護保険第2号被保険者に該当するに至ったときは、遅滞なく、所定の事項を記載し…

  2024年9月13日

  社会保険労務士
• 11044

  在宅勤務・テレワークにおける交通費 　R04-08B 2021改正在宅勤務・テレワークを導入し、被保険者が一時的に出社する際に要する交通費を事業主が負担する場合…

  2024年9月14日

  社会保険労務士
• 11045

  今年度65歳に達する被保険者甲と乙について、20歳に達した日の属する月から60歳に達した日の属する月の前月まで厚生年金保険に加入した甲と、20歳に達した日の属す…

  2024年9月14日

  社会保険労務士
• 11046

  65歳以上の在職者で老齢厚生年金の受給権者が、繰下げ支給を選択したときは 繰下げした分のついて繰下げ加算が行われるとネット検索等では掲載されているが 講義では、…

  2024年9月26日

  社会保険労務士
• 11047

  遺族年金において、障害の状態について 治癒した場合には5級 治癒していない場合には２級程度以上を障害とみとめるとあるのですが、 死亡した時点で、治療中である…

  2024年9月29日

  社会保険労務士
• 11048

  スマート問題集、労基法20の問題11について質問です。 問題文は、本来は就業規則＜＝労働協約であるべきところ、就業規則＞労働協約の場合はどうなるかということでし…

  2024年9月29日

  社会保険労務士
• 11049

  労災、一部休業について 平均賃金10000円、労働5000円 を例で動画を拝見しました。 労働不能部分の60%とは、 （平均賃金）➖（実際に支払われた金額 …

  2024年10月01日

  社会保険労務士
• 11050

  高プロの健康管理時間の上限措置について、質問があります。 「1箇月について100時間を超えない範囲内とすること又は3箇月について240時間を超えない範囲内とす…

  2024年10月12日

  社会保険労務士
• 11051

  時間外労働についての割増賃金の率の最低限度は、2割5分以上5割以下の範囲内で政令で定められている。　　 上記の最低限度とわざわざ表記しているは何故なのかわかり…

  2024年10月13日

  社会保険労務士
• 11052

  振替休日が今ひとつしっくりきていないのですが、「あらかじめ振り返るべき日を特定すること」というのは、具体的にはどういうことなのでしょうか？ 文字面だけを見てしま…

  2024年10月14日

  社会保険労務士
• 11053

  休業手当について質問です。 使用者の責に帰すべき事由による休業の場合、民法だと賃金の１００％、労働基準法だと平均賃金の６０％の支払いがされるとありますが、民法…

  2024年10月21日

  社会保険労務士
• 11054

  労災事故で、従業員が死亡したとします。遺族に対して労災保険がおりますが、事業主の民事損害賠償は労災保険でカバー出来ないのが一般的なのでしょうか？ 前払一時金まで…

  2024年11月02日

  社会保険労務士
• 11055

  スタディング２年目です。 給付基礎日額の特例で、一点教えて下さい。 　　じん肺にかかったことにより保険給付を受けることとなった労働者については、 　　次の1…

  2024年11月03日

  社会保険労務士
• 11056

  いつもお世話になっております。 転給制度について以下のとおり、お伺いいたします。 昭和56年10月30日基発696号　と 平成8年3月5日基発99号 の違い…

  2024年11月06日

  社会保険労務士
• 11057

  割増賃金と労働時間の通算について質問です。 例えば、所定労働時間を9時から17時、休憩1時間の実働7時間の会社があったとします。 このような会社で、細かな残務…

  2024年11月08日

  社会保険労務士
• 11058

  有期労働契約の特例について 1年を超える労働契約」を締結した労働者は、1年を経過した日以後においては、その使用者に申し出ることにより、いつでも退職することがで…

  2024年11月08日

  社会保険労務士
• 11059

  事業主行為災害で出てくる ①損害賠償の履行猶予額＝②前払一次金の最高限度額−③損害発生時から前払一時金を受けるべき時までの期間につき、その損害発生時における法…

  2024年11月11日

  社会保険労務士
• 11060

  年休の賃金の支払いについて 講座のテキストにおいて、年休の賃金の支払いについて、違反があった場合は、24条違反よりも強い罰則が適用されるとあったが、 有給を…

  2024年11月13日

  社会保険労務士