社会保険労務士のQ&A

1ヶ月単位の変形制で常時10人未満の会社は労使協定は届ける。…

スタディング受講者
質問日：2024年10月14日
1ヶ月単位の変形制で常時10人未満の会社は労使協定は届ける。もしくは就業規則に準ずるものは届け出なくていいとありますが、労使協定がなく、就業規則に準ずるものは出さなくていいとするならば、何も出さなくても1ヵ月単位の変形労働時間制は採用できるのでしょうか？
どうぞよろしくお願いします
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回答

疋田 講師
公式
回答日：2024年10月20日
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