社会保険労務士のQ&A「すべてのQ&A」

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参考になった順

• 321

  健康保険組合には「被保険者資格証明書」はないのでしょうか。 健康保険組合の被保険者は、保険証の交付を受けるまで、療養の給付は行われないのでしょうか。

  2022年12月19日

  社会保険労務士
• 322

  基準障害の場合、初めて2級以上と認定されたときに受給権が発生するとのことですが、法律的にどの条文で解釈すればよいのでしょうか。事後重症の場合は請求しないと受給権…

  2023年3月13日

  社会保険労務士
• 323

  障害基礎年金と遺族基礎年金の保険料納付要件について質問です。 原則及び特例において、被保険者期間に係る保険料納付済期間等を合算した期間で、保険料納付要件に該当…

  2023年7月17日

  社会保険労務士
• 324

  1回受験経験者です。 勉強を進めていく上で、(例:条文●条 労働契約) 法律の意味や理解はできるのですが、何条に何が書いてあるのか、という数字と内容のセットで覚…

  2023年11月23日

  社会保険労務士
• 325

  労働者が年次有給休暇を使用する際に、前年繰り越し日数ではなく今年付与日数から消化させることは可能でしょうか？ 例：前年繰り越し日数１０日、今年付与日数２０日の…

  2023年2月26日

  社会保険労務士
• 326

  教えてください。 問題10　例えば、賃貸住宅の居住者には3万円、持家の居住者には1万円というように、住宅の形態ごとに一律に定額で支給することとされている手当は、…

  2023年4月09日

  社会保険労務士
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  お世話になります。 問題１の解説に「「遺族（補償）年金」には、必ず生計維持が要求されますが、「遺族（補償）一時金」には必ずしも生計維持は要求されません。」とあ…

  2022年9月10日

  社会保険労務士
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  いつもお世話になっております。 労働一般常識4-パートタイム・有期雇用労働法の講義の1-3-3調停の委任についての質問です。 パートタイム・有期雇用労働法に…

  2023年1月12日

  社会保険労務士
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  割増賃金の発生要件で、例えば就業規則で９時‐１７時の労働時間と決まっていた場合は１８時から割増賃金が発生するとの事ですが、ある一日で朝７時から働いていた日があっ…

  2023年1月14日

  社会保険労務士
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  お世話になっております。 現在1周目の学習で、1月から始めてようやく徴収法まで辿り着きました。 さて、過去問を解いていたところ、疑問が生じましたので質問致しま…

  2023年2月21日

  社会保険労務士
• 331

  現物給与について追加の質問です。 以前、以下の質問をして回答をいただきました。私の質問の仕方が誤っていたので改めてお伺いいたします。 https://mem…

  2023年7月19日

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• 332

  テキストの使い方について。 2年目の勉強中です。まだまだ基礎知識が定着していません。そのような段階で、 テキスト読みとはweb上で、スクロールしながら、ただ目を…

  2023年12月17日

  社会保険労務士
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  フレックスタイム制を採用しており、清算期間が1ヶ月の事業所についての質問です。 ①暦日数が31日の月に労働時間が177.1時間に達しなくても減給しない場合は、足…

  2022年12月21日

  社会保険労務士
• 334

  遺族基礎年金の被保険者要件についての質問です。 法３７条１項４号にあるように、「保険料納付済期間と保険料免除期間及び合算対象期間を合算した期間が２５年以上である…

  2023年4月11日

  社会保険労務士
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  退職時改定の質問です。 以下の認識でおりますが間違いがありましたらご指摘お願いします。 例えば、10/31退職の場合 ・厚生年金被保険者（資格喪失は11/1）…

  2023年6月02日

  社会保険労務士
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  初めてまして 社労士試験のための勉強方法についてご質問させてください。 今、反復学習コースを選択しており講義と問題演習、市販テキストの科目ごとの過去問集を組み合…

  2023年8月30日

  社会保険労務士
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  いつも楽しく拝聴しております。ありがとうございます。 国民年金　老齢基礎年金の受給者について質問です。 平成29年8月から支給要件が25年から10年になりまし…

  2023年3月05日

  社会保険労務士
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  いつもお世話になります。 年次有給休暇の出勤率の考え方ですが 比例付与の対象となる労働者については、出勤日数が全労働日（総暦日数から所定休日を除いた日）の８割以…

  2023年6月16日

  社会保険労務士
• 339

  1箇月単位の変形労働時間制についての質問です。 この制度を行うにあたり、労使協定の届出が必要となっています（罰則あり）。 そして、テキストには「届出をしなくても…

  2023年10月05日

  社会保険労務士
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  代理人選任・解任届 重要度特★★★★★ 　事業主は、あらかじめ代理人を選任した場合には、徴収法施行規則によって事業主が行なわなければならない事項を、その代理人に…

  2023年1月27日

  社会保険労務士