社会保険労務士のQ&A「新着一覧」

新着一覧のQ&A
参考になった順

• 法定免除の届出について質問です。 法定免除に該当したときは、１４日以内に市町村長に届出をしなければならない。ただし、厚生労働大臣が法定免除事由のいずれかに該当…

  2024年2月12日

  社会保険労務士
• 起算日を、〜した日と〜した日の翌日とするケースがありますが、その日の場合と翌日とする場合が分かるような何かルール的なものはありますか？あるとすれば例外も含めて教…

  2024年2月12日

  社会保険労務士
• 督促の法的効果について、質問があります。 公示送達の効力は、掲示を始めた日を含めて8日目にその送達の効力が生じるとあります。 その場合、督促状の期限はどの時点を…

  2024年2月12日

  社会保険労務士
• スマート問題問９で「一か月以上の被保険者期間を有する～昭和３８年４月１日の者が６０歳から６５歳未満であり、６５歳までに老齢年金の繰り上げ請求をできる」→回答〇。…

  2024年2月12日

  社会保険労務士
• 随時改定に係る講義動画の過去問について、標準報酬が一級から二級に改定される場合があるという問題が正しいのはなぜでしょうか。2級から1級又は49級から50級であれ…

  2024年2月12日

  社会保険労務士
• 障害の程度の増進による改定請求についての質問です。 テキストによれば、「「２級」の障害基礎年金及び障害厚生年金の受給権者が、症状が「軽減」して３級の障害の状態に…

  2024年2月12日

  社会保険労務士
• 1-2-5 「70歳未満と70歳以上の者が混在する世帯の場合の高額療養費」の 吹き出し内の計算式で「※ 医療費＝100,000円＋250,000円＋200,00…

  2024年2月12日

  社会保険労務士
• 印紙保険料の認定決定で、「調査決定をした日から20日以内の休日でない日」とは、当日起算でしょうか？また、休日とは官庁の休日（年末年始やお盆など含む）でしょうか？…

  2024年2月11日

  社会保険労務士
• 事業主の故意または重大な過失による通勤災害や複数業務要因災害時には事業主からの費用徴収はしない。 一般保険料未納、滞納期間中の通勤災害や複数業務要因災害は費用徴…

  2024年2月11日

  社会保険労務士
• いつもお世話になっています。 ・合格コース ・労働者災害補償保険法 ・スマート問題集 【内容】 問題４と問題６の違いをご教示ください。 同じ年金給付基礎日額…

  2024年2月11日

  社会保険労務士
• 概算保険料の申告・納付について、ワンストップサービスで例外的に職安経由できるのは、各種届を職安に出したときのみでしょうか？最初の窓口が労基署や年金事務所で、職安…

  2024年2月11日

  社会保険労務士
• ①概算保険料申告書は原則職安の経由提出は不可とのことですが、そもそもなぜ原則職安での申告・納付は不可なのでしょうか？ ②一方、統一様式によるワンストップサービ…

  2024年2月11日

  社会保険労務士
• 強制加入被保険者の資格喪失の【使用されなくなったとき】についてお尋ねします。 「雇用関係は存続していても、事実上使用関係がないものについては、被保険者資格を喪…

  2024年2月11日

  社会保険労務士
• 国民年金原簿は、 ・第1号被保険者 ・第2号被保険者（うち第2〜4号厚生被保険者を除く） ・第3号被保険者 上記のみが記録の対象ですか？ 「国民年金原簿」でw…

  2024年2月11日

  社会保険労務士
• 事業場外労働みなし労働制について 例えば、通常所定労働時間を超えて労働することが必要で、「通常必要とされる時間を9時間とみなす」場合、 この条件で年間を通して…

  2024年2月11日

  社会保険労務士
• 土日は娘と孫が泊まりに来て、平日はフルタイムで仕事。 通勤には片道１時間半かかり、帰って来ると夕食を胃に詰め込みシャワーを浴びて寝る毎日です。 スキマ時間は通勤…

  2024年2月11日

  社会保険労務士
• 解雇予告手当について質問です。 ①解雇予告手当の算出基準は、標準報酬月額を日割りにした額と考えてよろしいのでしょうか？また、額については、所定休日や法定休日、そ…

  2024年2月11日

  社会保険労務士
• スマート問題集-厚生年金保険法16-遺族厚生年金1　問題 7の 「被保険者が死亡したことによって、妻（45歳）に支給される遺族厚生年金の額は、当該死亡した者の被…

  2024年2月10日

  社会保険労務士
• 基本手当と年金の支給停止、事後清算についての質問です。 100日➗30=3.33→4ヶ月 で、 何故、8ヶ月-4ヶ月=4ヶ月(停止解除)になるのでしょうか？ 8…

  2024年2月10日

  社会保険労務士
• 有害業務の延長時間について 変形労働時間制を定めた場合の「特定の日」の有害業務の所定労働時間が、仮に「12時間」であった場合は、12時間＋延長2時間で「合計1…

  2024年2月10日

  社会保険労務士