社会保険労務士のQ&A
みなし労働時間制について質問です。 実際の労働時間に関わら…
スタディング受講者
質問日：2024年10月10日
みなし労働時間制について質問です。
実際の労働時間に関わらず、所定労働時間か通常必要な時間労働したものとみなしますが、高プロ以外は使用者は労働時間の把握が必要かと思います。
労働時間把握のためにタイムカードを打刻して実際は毎日10時間働いていても8時間とみなされ、割増賃金は出ないと言う事なんでしょうか。
外回りで使用者の指示通りに動くわけじゃないから、とみなし労働にされてもかなりの量の仕事を与えられたら、割増賃金を抑えていいように働かせることが出来てしまいそうです。
実務的な内容で試験的に深掘りするところではないと思いますが、理解のためにご回答いただければと思います。
よろしくお願い致します。
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