社会保険労務士のQ&A「指定なし」

指定なしのQ&A
参考になった順

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  問４のエの解説についてです。 傷病手当金の支給要件は支給要件は、 ・業務外の事由による疾病、負傷による療養のためであること。 ・労務に服することができないこと…

  2023年8月13日

  社会保険労務士
• 182

  日頃よりお世話になっております。 健康保険法の給付制限の過去問で1つ疑問に思ったことがあるので質問させていただきます。 【平成20年 健康保険法 問4 肢E…

  2023年12月23日

  社会保険労務士
• 183

  再度の質問で申し訳ございません。 前回の質問の回答の件で、再度確認させてください。 任意継続適用について 頂いた回答↓ 本件については、少し誤解をされている…

  2024年8月01日

  社会保険労務士
• 184

  標準賞与額の上限が年間５７３万円に関して 保険者が別の時は通算されないとのことですが、 この場合の保険者とは ①健康保険組合と②全国健康保険協会の２種類になり…

  2023年7月05日

  社会保険労務士
• 185

  日雇特例被保険者の特別療養費について質問させて下さい。 問題集では 初めて日雇特例被保険者手帳の交付を受けた者に対する特別療養費の支給期間は、日雇特例被保険者…

  2024年8月08日

  社会保険労務士
• 186

  1-7-6 健康保険法6-被保険者等2 特例退職被保険者の資格取得の申出は、特例退職被保険者になろうとする者に係る「年金証書等」が到達した日の翌日とあるので、…

  2023年6月20日

  社会保険労務士
• 187

  「70歳未満と70歳以上の者が混在する世帯の場合の高額療養費」の計算についてです。 この被保険者は標準報酬月額が28万円なので、被扶養者の入院を含む金額の計算の…

  2024年1月09日

  社会保険労務士
• 188

  一時帰休に伴う休業手当が支払われた場合について、質問があります。 休業手当をもって標準報酬月額の決定を行った後に一時帰休の状況が解消したときは随時改定の対象にな…

  2024年2月17日

  社会保険労務士
• 189

  標準賞与額について、「同時に2以上の事業所で賞与を受ける被保険者について賞与額を算定する場合においては、各事業所について、算定した賞与額（端数処理と上限を適用し…

  2023年12月05日

  社会保険労務士
• 190

  見落としてたらすみません。 2、3、4月で随時改定した場合、 直後の （4）56月には定時改定にはならないですよね?

  2024年1月22日

  社会保険労務士
• 191

  1-7-7 健康保険法7-被保険者等3 介護保険適用除外等該当・非該当届 40歳以上65歳未満の医療保険加入者は介護保険第2号被保険者だと思うのですが、下記の…

  2023年3月13日

  社会保険労務士
• 192

  質問です。 70歳以上のみの世帯の場合の高額療養費ですが、講義では高額療養費算定基準額が57600円で解説されております。 これが所得区分が83万円以上、から…

  2023年12月15日

  社会保険労務士
• 193

  お世話になります。過去問（H26、H30等）で被保険者が5人未満である適用事業所に使用される法人役員や代表者が業務に起因して生じた傷病に関しても健康保険より保険…

  2024年1月17日

  社会保険労務士
• 194

  【1-2-3 70歳以上のみの世帯の場合の高額療養費（1）】70歳以上の高額療養費算定基準額（A）について 70歳以上の高額療養費算定基準額（A）として、 　…

  2024年1月21日

  社会保険労務士
• 195

  既出でしたら申し訳ございません。 日雇特例被保険者の傷病手当金について、質問です。 支給期間は原則６月とのことですが、こちらは一般被保険者のように「通算」では…

  2024年2月25日

  社会保険労務士
• 196

  パート(3／4以上短時間労働者)が定時決定する時はパート特例で4、5、6月の労働日数が17日未満でも15日以上の月だけで算定するが、随時改定もこのパート特例で計…

  2024年9月20日

  社会保険労務士
• 197

  問題についての質問です。 スマート問題集の健保5の問題7についてですが、後期高齢者後期高齢者について、テキストは 【後期高齢者医療広域連合の区域内に住所を有する…

  2023年12月04日

  社会保険労務士
• 198

  育児休業終了時改定は3歳に満たない子を養育する場合とありますが、いつも1歳に満たない子としてしまい間違ってしまいます。 過去の質問で3歳までの育児休業は会社独…

  2024年8月02日

  社会保険労務士
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  1-3-2 傷病手当金・出産手当金の継続給付 資格喪失後に任意継続被保険者等になった場合 　「任意継続被保険者」に対しても傷病手当金の継続給付は行われるが、この…

  2024年4月25日

  社会保険労務士
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  公費負担医療について質問です。 講義やテキストでは、例えば結核にかかり通院する場合、 健康保険で70%、公費負担が25%、被保険者負担が5%ということでしたが…

  2023年12月22日

  社会保険労務士